6月は「男女雇用機会均等月間」となります2015年06月03日
6月は「男女雇用機会均等月間」
職場のマタ八ラでつらい思い、していませんか?~「妊娠したから解雇」は違法です。雇用均等室にご相談下さい!〜
男女雇用機会均等法が施行されて30年を迎えますが、 依然として、妊娠・出産等を理由とする不利益取扱いのトラブリは多く、社会問題となっています。
妊娠・出産・産休の取得等を理由として解雇すること、契約の更新をしないこと、退職を強要することなどは男女雇用機会均等法違反です。
ご不明な点などは「栃木労働局雇用均等室」へご相談下さい。
◇栃木労働局雇用均等室
【連絡先】TEL 028-633-2795
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